Кадровый Резерв
Платформа развития и распределения профессиональных компетенций
Единая система взаимодействия специалистов и организаций для реализации приоритетных проектов.
О системе
АНО «Кадровый Резерв» — это платформа, созданная при поддержке государственных и отраслевых партнёров.
Цель — формирование устойчивой системы управления профессиональными ресурсами и развитие кадрового потенциала.
Миссия
Создание прозра��ной и эффективной системы управления кадровыми ресурсами для обеспечения приоритетных направлений развития страны.
Специалистам
- Регистрация и создание профессионального профиля
- Участие в проектах
- Доступ к программам развития
Организациям
- Поиск специалистов
- Формирование проектных команд
- Участие в стратегических инициативах
Как это работает
Регистрация на платформе
Создайте профиль и заполните информацию о профессиональном опыте и компетенциях.
Формирование цифрового профиля
Система создаст цифровой профиль на основе ваших данных и профессиональных достижений.
Оценка компетенций
Прохождение процедуры оценки для подтверждения квалификации и расширения возможностей.
Возможности платформы
Направления
Промышленность
Кадровое обеспечение промышленных предприятий и производственных проектов.
IT и технологии
Поиск IT-специалистов для технологических и цифровых инициатив.
Инфраструктурные проекты
Формирование команд для крупных инфраструктурных объектов.
Научные исследования
Подбор исследователей и учёных для научных программ.
Партнёры
Руководитель
Игорь Валерьевич Тарасов
Генеральный директор АНО «Кадровый Резерв»
Ташкент, Узбекистан
О руководителе
Руководитель в сфере управления человеческим капиталом и реализации стратегических кадровых программ. Имеет опыт работы на стыке государственного управления и корпоративного сектора.
Опыт работы
CEO, АНО «Кадровый Резерв»
- Создание платформы управления кадровыми ресурсами
- Взаимодействие с государственными и корпоративными партнёрами
- Реализация программ распределения специалистов
Заместитель руководителя департамента труда и занятости
Ростовская область
Менеджер по HR и организационному развитию
Сбербанк
Образование
РАНХиГС (Russian Presidential Academy of National Economy and Public Administration)